ヤマト運輸は社員の労働環境改善のため、抜本的な働き方改革に踏み出す（東京都港区の同社営業所）

ヤマト運輸は１３日の取締役会で、社員の労働環境を改善するため、労務管理の改善や宅配便総量の抑制、宅配便の基本運賃の値上げなど、５項目からなる「働き方改革」の基本骨子を決定した。同社は、これまでの社員の労働環境に関する対応に不十分な点があったと認めており、この「働き方改革」を今年度の最優先経営課題として取り組むと説明している。宅配便最大手の同社は、…