日々、多くの車両整備をこなす整備士（写真はイメージ）

人事評価制度の改善で、人材を長期的な確保につなげたい――。業界を問わず、日本全国で人材の確保は急務だ。自動車業界もその一つ。カービジネス研究所（堀越勝格社長、東京都千代田区）は、そんな困っている企業をコンサルティング業で救済しようと奔走する。◆問題点多い「歩合制」中小規模の整備工場や買い取り・販売店などにおける採用が厳しい状況にある。同社はその理…