オートバックスセブンはメカニックの人数を現状の１・５倍に引き上げる。車検や板金塗装（ＢＰ）の集中工場化を視野に入れる中でメカニックの絶対数を増やすのは喫緊の課題となっている。自動車整備士の資格取得支援や実技などの研修制度の充実、各種表彰制度などを設け、モチベーションの維持向上やキャリアプランを明示する。これを他社との差別化として強調し、採用につな…