【宮崎】宮崎ダイハツ（春名友樹社長）は２０２５年度を「変化と成長の年」と位置付け、全社一丸となって新車拡販と組織の活性化を図る。チャレンジを歓迎する企業文化の醸成に取り組み、社員の士気や実行力を高めていく。新型「ムーヴ」の拡販などで、新車販売では前年度比で２割増を目指していく。ムーヴの立ち上がりの受注は、既納先への早期フォローが奏功し計画を大きく…