時代が平成に変わったばかりの頃、会社というところはまだまだ男性中心の社会だった。学業では男女が平等に扱われていたのに、会社では与えられる仕事の内容に最初から差があった。それが当たり前という風潮だった◆男女雇用機会均等法が施行されたのは昭和６１年。女性も男性と同じように働く「総合職」という採用コースが登場したのはこの頃だ。バブル経済の勢いもあって、…