ＮＨＫの「おはよう日本」で放送された資生堂の勤務制度が話題になっている。資生堂といえば早期に育児休業や短時間勤務制度を導入し「女性に優しい会社」「女性が活躍できる会社」の代名詞だ。番組では２０１４年４月から、子育て中の社員にも土日祝日勤務、遅番の勤務を要請するようになったという内容を取り上げていた。従来の動きと違う方針転換の背景には、短時間（時短…