モトーレン栃木の新井栄一社長は、若手社員の業務姿勢について「覇気があって頼もしい」と称揚する。会議の場で積極的に発言する参加意欲など、経営者として「安心できる」環境にあるようだ。最近ではベテランスタッフも生き生きとした雰囲気に染まり、企業全体としてベストな方角に向かっているという。本人は謙譲するが、これは新井社長のポジティブ思考そのもの。進んだ道…