急速に進む少子高齢化と人口減少でディーラーの経営環境に激しい変化の波が押し寄せつつある秋田県。「変化の必要なことは大胆に、継続すべきことはアップグレードして、重複管理や優先順位の低いことは思い切ってやめる。社員全員が優先順位の高い取り組みに集中できるような環境を整えるのが私の役割」と話す。４月の赴任まもなく、会社発展のために最大限の努力をすること…