○…企業に成果主義が広がり始めたのは3、4年ほど前からだろうか。実績を上げる優秀な社員には高い給与やポストなどを提供する。一時、ブームとなったことを記憶している。しかしながらこうした成果主義は組織にひずみをもたらし、社員の働く意欲を阻害しているとして徐々に廃れつつあるようだ。○…景気が冷え込むなか、人材教育や人事交流の活発化などで業績を回復した企…
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○…企業に成果主義が広がり始めたのは3、4年ほど前からだろうか。実績を上げる優秀な社員には高い給与やポストなどを提供する。一時、ブームとなったことを記憶している。しかしながらこうした成果主義は組織にひずみをもたらし、社員の働く意欲を阻害しているとして徐々に廃れつつあるようだ。○…景気が冷え込むなか、人材教育や人事交流の活発化などで業績を回復した企…
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