育児介護休業法についてお話をしております。今回は育児介護休業法において定められている「産後パパ育休制度」についてお話しします。この制度は、２０２２年１０月からスタートした制度です。「産後パパ育休制度」とは、この法律では「出生時育児休業」として規定されております。これを利用することができるのは、原則として出生後８週間以内の子を養育する産後休業をして…