独自コンテンツで会社の魅力をアピールする（写真はホンダ北大阪のオリジナルサイト）

大阪府内の新車ディーラー各社で採用情報を独自に発信する動きが広まっている。会社の風土や雰囲気を独自コンテンツで伝えることで就職活動生への訴求力を高め、人材確保につなげる狙いだ。ホンダ北大阪（藤井尚士社長）は２０２１年３月卒の新卒採用からオリジナルの採用サイトの運用を開始した。採用サイトでは自前の動画や記事で会社の理念や働き方を就活生にアピールして…