社長就任後、組織面では、本部制度を廃止するとともに、「お客さまの立場となって考える」３カ年の中期経営ビジョンを発表した。組織改革は「旧態と言える部門ごとの体制から脱却し、全体で考える仕組みに改める」のが狙い。新たな中期経営ビジョンは「全社員が顧客に目を向けて仕事をするのが目的」と力を込める。隣接するグループの家電量販ＦＣ店社長も、５年前から兼務す…