○…「改元前後の大型連休中は全従業員の有給休暇取得促進に取り組んだ」と語るのは奈良マツダの川井正次社長。連休の前半と後半にそれぞれ１回ずつ、計２回の有休消化を義務付けた。各店舗での調整や工夫が実り、目標とした一人あたり２回の消化率はほぼ１００％に達したという。○…取り組みは現場からの声を反映したものだ。川井社長は「期間中の有休消化義務化について従…