「若年整備士の確保を目的に、２年前から高校卒業者の採用に力を入れ始めました。２０１７年４月にも数名入社する予定です。私が高校を訪問して、整備士の魅力や当社で働くメリットを直接、就職担当者に説明しています。また、インターンシップも年２回の実施に増やしました。当社を志望する高校生は、機械いじりに強い興味を持つ生徒が多いです。取り組みを強化してきたこと…