右から入社２年目の仲村光弘さん、店長の松下誠さん、入社１年目の山形仁志さん

■寺子屋店舗で進入社員を集中教育新卒の新入社員が一人で仕事をこなせるようになるまでどれだけ時間がかかるのか、個人差もある中で会社側も判断は難しい。ただ、ほんの少し前まで学生だった若者を“社会人”へと成長させる道筋を作ることは、新卒者を迎え入れた企業の責務であることは間違いない――。ガリバーインターナショナルは、店長以外を入社１年目の社員を中心に構…