シュテルン世田谷の尹喜重（ユンヒジュン）執行役員サービス本部長は「新入社員にとって大切なことは、やる気」だと話す。「失敗しても、それを跳ね返す強い気持ちを持って頑張れば良い整備士になれる」と力説する。「私は、３年間は多少の失敗は大目にみるようにしている。失敗をしても萎縮せず、せっかく入社したのだから、前向きに努力してほしい」と話す。同社では入社以…