○…「運送業界は人手不足と言われているが、採用に苦労していない企業もある。こういった運送会社は、ドライバーとの関係性がよく、仕事の質も高い傾向にある」と話すのは日本ミシュランタイヤの黒田尚孝アーバンデリバリープログラム統括マネージャー。ドライバーと運送会社のコミュニケーションがとれている場合、仕事のモチベーションが上がり、離職率が低いことが多いと…