今年の春闘ではベースアップ（ベア）に相当する賃金改善分が過去最高になった（ものづくり産業労働組合＝JAM）
新卒採用における待遇改善の動きが、自動車部品業界で広がっている。今回の調査では、2026年4月入社の新卒社員に向けて、初任給の引き上げや手当の新設、福利厚生の拡充などを実施、あるいは検討している企業が多数を占めた。特に賃上げの動きは顕著だ。...
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