ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループホールディングスは、２０３０年度末までに役員やライン長、管理職の女性比率を引き上げる新たな目標を設定した。 意思決定層の多様性を高める狙いで、役員（取締役、監査役、執行役員）の女性比率を３０％以上とするほ...
関連記事
〈人事・組織〉トヨタ自動車／日産自動車／トラスコ中山 ほか
- 2025年12月16日｜人事・組織改正, 自動車メーカー, 自動車部品・素材・サプライヤー, 自動車流通・新車ディーラー
〈ワイパー〉光岡自動車 光岡太進常務
- 2025年12月16日｜自動車流通・新車ディーラー
技術を追い求め、どんな車も直す整備工場に
- 2025年11月25日PR
【地域・コミュニティ活性化分野】
- 2025年10月7日PR
【自動車ユーザー文化連携分野】
- 2025年10月7日PR
【モビリティ・ソリューション分野】
- 2025年10月7日PR
