富士重工業向けのトランスミッションなどを製造・販売する富士機械（新井保弘社長、群馬県前橋市）は期間従業員の正社員化を進め、非正規社員の比率を３０％以下に抑える方針だ。定期的に正社員化の候補を選び、社内試験を通じて正規雇用の機会を設けていく...
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