◆新人は1年を通してマナー研修 ―2014年4月の新卒採用実績と採用に当たってのポイントは 「販売(女性)1人、サービス(男性)3人の計4人。学生の量より質にこだわっている。営業職希望の女性の母集団は男性から比べるとかなり少ない。学生の中...
関連記事
神奈川トヨタ、本社でインクルージョン講習 障がいの知識学ぶ
- 2025年12月12日|首都圏

損保ジャパン山梨など3団体、フードバンク山梨に食品など贈る
- 2025年12月12日|首都圏

ウエインズインポートカーズ、ショールームでクリスマスコンサート
- 2025年12月12日|首都圏

テスラジャパン、有楽町で車両展示 月末まで2車種 試乗車も用意
- 2025年12月12日|首都圏

長野ダイハツ、地域情報の発信コーナー 塩尻店に設置
- 2025年12月12日|首都圏














