新人研修ではチームビルディングなどを通して思考力をつけながら交流を深める
【前橋】ホンダモビリティ北関東（高倉成之社長）は、教育体制の拡充を進めている。特に若手の育成に力を入れ、新入社員には3年間の研修プログラムを通じて成長をサポートする。また、仕事のスキルを高めるだけではなく現場での課題や悩みについて話せる場...
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