研修制度の充実が企業選びの基準となっている
社内の研修や評価制度の充実も、学生の企業選びの軸となっている。大阪ダイハツの三宮士郎社長は「説明会などで『入社してから自分がどのように成長していけるか』を質問する学生が増えた」と明かす。特に最近の若手整備士は成長欲求が強く、ステップアップ...
関連記事
奈良トヨタ、「第35回まほろばクリーンキャンペーン」を実施
- 2026年10月30日 05:00｜近畿圏
奈良整商、「オートサービスフェアー」を開催 整備部品メーカーなど28社が出展
- 2026年10月30日 05:00｜近畿圏
〈オートオークション結果〉近畿地区 2026/10/19～24
- 2026年10月30日 05:00｜近畿圏
JAF関西本部、日本カーシェアリング協会へ車両寄付 被災者支援活動で
- 2026年10月30日 05:00｜近畿圏
連載「整備業界の羅針盤 整備事業者アワード2026」（1）日刊自動車新聞社大賞／社会貢献領域地域貢献賞 赤碕ダイハツ
- 2026年10月22日 05:00PR
連載「整備業界の羅針盤 整備事業者アワード2026」（2）イノベーション領域ブランディング賞 青木自動車販売整備
- 2026年10月22日 05:00PR
連載「整備業界の羅針盤 整備事業者アワード2026」（3）社会貢献領域ウェルネス賞 旭モータース
- 2026年10月22日 05:00PR
連載「整備業界の羅針盤 整備事業者アワード2026」（4）経営改善領域業務効率化賞 いづみ自動車
- 2026年10月22日 05:00PR
