個人目標と会社のビジョンをすり合わせる従業員面談が経営者の重要な業務となる
自動車業界の人材不足が深刻化する中、離職防止や人材育成、業績向上にも結び付くとして、「従業員エンゲージメント」の考え方が注目を集めている。ロータス同友会大阪府支部（土井清司支部長）は９月に開いた定例会で、税理士で人事コンサルタントの小笠原...
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