連載「わが社の人財づくり 採用・教育戦略を問う」(9)新潟日産モーター 取締役総務財務部長 三好正志さん

  • 首都圏
  • 2014年6月6日 00:00

 ■学生にネガティブなこと聞き出す ―新卒者の採用状況は 「採用活動は合同説明会への参加やホームページでの案内、整備学校にお邪魔してアプローチしたりしている。当社の社員数は約200人(正社員184人)で2014年4月入社は営業2人、サービス...

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