「フリーランス」か「雇用」か、のテーマに関し、「労働基準法」における「労働者性」の判断基準についてお話ししています。前回は、「配送事業者」の「労働基準法」における「労働者性」判断の具体的な裁判事例を紹介しました。裁判においては、個々の事案ごとに、これまで話してきた判断基準に関する実態を総合的に判断して、「労働者性」が検討されています。前回は「配送…