ＣＲＳ埼玉は各部署から集まった社員が自社の未来を語る会議を開催

自動車リサイクル業界で、社員に対して経営への参加意識を高める取り組みが広がりを見せている。自社の業績をすべての社員に公開して現状への理解を促す企業や、女性や若手社員だけで会議を開き、意見を積極的に採用する会社もある。社員が自社の組織づくりに関わっていることを実感できる仕組みをつくり、仕事のやりがいを高め、人材の定着につなげる狙いだ。リサイクル業界…