【奈良】ネッツトヨタ奈良(山田喜生社長)は、高卒新人のメカニック育成に注力する。数十年ぶりに採用した高卒者向けの整備士教育プログラムを新たに作成し、運用を開始した。今後も地元高校からのメカニック採用を継続する方針で、教育プログラムをさらに洗練し、高卒生が安心して仕事に取り組める環境づくりも進める。整備士不足が深刻化する中、同社はここ数年、高卒生に…
ここからは有料記事になります。ログインしてご覧ください。
【奈良】ネッツトヨタ奈良(山田喜生社長)は、高卒新人のメカニック育成に注力する。数十年ぶりに採用した高卒者向けの整備士教育プログラムを新たに作成し、運用を開始した。今後も地元高校からのメカニック採用を継続する方針で、教育プログラムをさらに洗練し、高卒生が安心して仕事に取り組める環境づくりも進める。整備士不足が深刻化する中、同社はここ数年、高卒生に…
ここからは有料記事になります。ログインしてご覧ください。