MS&ADインシュアランスグループホールディングスの原典之社長は日刊自動車新聞の単独インタビューに応じ、2025年度までにデジタル技術、知識を身に付けた社員を現状の3・5倍となる7千人にまで引き上げる方針を明らかにした。業務改善につながる...
関連記事
自動車メーカーの新卒採用、「デジタル人材」確保に工夫 職種別採用の導入や海外人材も視野に
- 2022年5月2日 05:00|自動車メーカー

三井化学、DX人材育成計画を策定
- 2022年4月7日 05:00|自動車部品・素材・サプライヤー
JVCケンウッド、デジタル人材育成・獲得へ IT企業から中途採用 情報系学部の新卒も
- 2022年1月6日 05:00|自動車部品・素材・サプライヤー
旭化成のDX戦略 全社員に一定のデジタル知識を 苦手意識のない環境づくり重要
- 2021年12月22日 05:00|自動車部品・素材・サプライヤー

オリックス自動車など3社、セミトレーラー自動運転を開始
- 2026年2月10日 05:00|自動車流通・新車ディーラー

自動車販売の新中比率、2年ぶりに低下も高水準を維持 新車価格上昇などが中古車需要を下支え
- 2026年2月10日 05:00|自動車流通・新車ディーラー












