固定残業代制度とは、時間外労働、休日労働や深夜労働に対する「残業代(割増賃金)」として、「予め定められた一定の残業代を支払う制度」です。 使用者は、労働者が所定時間外労働、休日労働や深夜労働をした場合、その労働時間に応じて、また所定の割増...
関連記事
連載「JMS2025 サプライヤーインタビュー」(2)アイシン 山本義久取締役
- 2025年11月7日 05:00|連載・インタビュー, 自動車部品・素材・サプライヤー

連載「経営者が考える次の一手」(15)資産価値の維持を提供 継続来店とリピート促進
- 2025年11月7日 05:00|連載・インタビュー, 自動車流通・新車ディーラー
連載「のら猫コンサルタントが見た 自動車販売店のなぜ」(682)なぜ、ダイエットを継続させることができたのか
- 2025年11月6日 05:00|連載・インタビュー, 自動車流通・新車ディーラー
連載「国内市場に挑む JMS・インポーター首脳に聞く」(3)ヒョンデモビリティジャパン 七五三木敏幸社長
- 2025年11月6日 05:00|連載・インタビュー, 自動車流通・新車ディーラー

連載「JMS2025 サプライヤーインタビュー」(1)ボッシュ クリスチャン・メッカー社長
- 2025年11月6日 05:00|連載・インタビュー, 自動車部品・素材・サプライヤー















