▽…「経営理念を作ることは簡単。それを社員に確実に伝え、浸透させ、実践することが難しい」と奈良トヨペットの菊池武之祐社長は頭を悩ませる。それでもどこか楽しそうだ。同社は理念研修会と題して全18回の講習会を実施し、菊池さんも講演する。その中で難しさを感じながらも、奥深さも見出しているようだ。▽…「『何のために仕事をするか』と『何のために仕事が存在す…
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▽…「経営理念を作ることは簡単。それを社員に確実に伝え、浸透させ、実践することが難しい」と奈良トヨペットの菊池武之祐社長は頭を悩ませる。それでもどこか楽しそうだ。同社は理念研修会と題して全18回の講習会を実施し、菊池さんも講演する。その中で難しさを感じながらも、奥深さも見出しているようだ。▽…「『何のために仕事をするか』と『何のために仕事が存在す…
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