安全自動車(中谷宗平社長、東京都港区)は、リーダー層向け「アドベンチャー研修」など、新たな社員研修システムを取り入れた。世代や入社年次、役職に合わせたものを展開することで、個人の技術や知識を高めることを目的としている。さらに、社員の定着率を高め「安心して働ける会社づくりの一つ」(中谷象平専務)として行っていく。今後は、中堅社員向けに研修体制の構築…
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安全自動車(中谷宗平社長、東京都港区)は、リーダー層向け「アドベンチャー研修」など、新たな社員研修システムを取り入れた。世代や入社年次、役職に合わせたものを展開することで、個人の技術や知識を高めることを目的としている。さらに、社員の定着率を高め「安心して働ける会社づくりの一つ」(中谷象平専務)として行っていく。今後は、中堅社員向けに研修体制の構築…
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